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在父性教育渐行渐远的今天,捧起190年前老卡尔威特写下的这本《卡尔威特的教育》,感到老去的只是岁月,教育的真谛却会永恒——

近些年,年事已高的张光斗,更愿意把自己的幸福观与青年一代共勉。有一次,应一个大学生论坛之邀,他撰文寄语当代大学生:“当代大学生是我们的未来。首先要立志做个正直的人,热爱祖国,热爱人民,愿为人民服务。要有集体主义精神。”

我国是一个多民族、多语言、多方言的人口大国,“书同文、语同音”历来是中华文化建设的重要组成部分。推广普通话、推行规范汉字,是关系到国家统一、民族团结、经济发展、文化传承和社会进步的基础性工程。深入办好推广普通话宣传周、举办好国家级语言文字规范化示范校校长论坛,具有重要的意义。

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教育部已制定并发布《中等职业学校紧缺专业特聘兼职教师资助项目实施办法》。办法指出,“十一五”期间,教育部、财政部支持引导中等职业学校面向社会聘请专业技术人员、高技能人才担任兼职教师,缓解紧缺专业教师不足,优化教师队伍结构,创新职业学校用人制度,促进中等职业教育扩大规模、提高质量。

本报讯(记者周逸梅)著名的台湾作家、时事批评家李敖的儿子李戡(kān)在今年的台湾地区大学入学考试学科能力测验(以下简称“学测”)中成绩优秀被台大录取,但是他放弃了台大申请北大,并于6月通过了北大的面试。昨天,北大招办确认,李戡已经被北大经济学院录取。

教育部的最新表态,无疑可视为对异地高考改革试点的积极调整,这是值得肯定的态度——国家教改在试点启动时,就曾指出国家教育体制改革领导小组将根据试点进展情况对项目进行动态调整和补充。当然,这一表态能否带来动真格的行动,还需拭目以待。

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(七)劳动者被依法追究刑事责任的;

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三是企业厂商与学校的结合。职业学校深感工学结合难,要企业主动参加工学结合更难,而要选择到合适企业参加工学结合则是难上加难。以惠州商业学校2008年发动参与工学结合的企业为例,学校先后与38家企业洽商,最终签订工学结合协议的只有8家企业,完成流程时间长达5个多月。多数企业对工学结合没有积极性,主要原因有三:一是多数中小型企业处于产业分工的低端,用工百分之九十以上是普工,技术含量不高,因而对工学结合没有直接需求;二是多数企业对中长期人力资源需求缺乏规划,招聘员工多数采取短线操作方式,或是季节性采购劳动力;三是多数企业缺乏“社会公民”意识,社会责任感普遍有待提高。而有意愿与学校合作的企业,又有相当一部分是从企业利益角度出发,主要目的是试图降低用工成本。因此,这就导致了工学结合“剃头挑子一头热”的学校单方推动现象。我们期待能够赋予企业参与工学结合的社会责任和法律责任,期待企业家身上流淌的道德的血液能够滋养职业教育,而职业学校为企业输送高素质技能型人才则是对企业、对社会的最好回报。

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责编 左云霞

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